Categorie: Sistem penitenciar

Publicat pe

Continuam protestele chiar dacă apar presiuni din partea Administratiei. Asta inseamnă ca deranjăm, deci avem dreptate în ce facem

Sindicatele afiliate Federatiei Sindicatelor din Sistemul Penitenciar au continuat actiunile de protest declanșate in luna august 2023. Așa cum promiteam, actiunile noastre de protest vor continua până când aplicarea legii 153/2017, precum și a tuturor prevederilor legale ce tin de drepturile personalului vor deveni un fapt implinit. Vom protesta până când Guvernul României va întelege ca sistemul de aparare, ordine publică și siguranță națională în general și sistemul penitenciar in special, nu pot deveni instituții ale nimănui, cu conducători neasumați care iși apără interesele, chiar dacă unii ar putea dovedi că pot, insă preferă să se inconjoare de tot felul de ,,vai de ei”, care nu le pun probleme și care nu reușesc să convingă decidenții politici că nu putem deveni ,,SC Aiureala SRL”. Suntem sistemul de apărare și nu aveți dreptul să vă bateți joc de noi.

Rezultatele le vedeți în fiecare zi, transpuse în acțiuni și intervenții, care deși de multe ori sunt criticate, nu pot fi mai mult din cauza obedienței celor mai mulți din conducătorii sistemului de apărare, ordine publică și siguranță națională, care umblă ,,cârpiți” în genunchi de permanenta obediență ce le ține in picioare scaunele, sacrificând profesioniști din sistem pentru liniștea lor.

Asta a ajuns sistemul de apărare, ordine publică și siguranță națională. Au umplut de mizerie și ultimul pol de încredere al acestei nații: ARMATA ROMANIEI. Pe noi ceilalti, au reușit să ne umple cu mizerie de mult. Și asta în condițiile in care noi cerem demult reprofesionalizarea acestor instituții, prin promovarea colegilor care pot face acest lucru. Avem însă dubii că o vor face deoarece acest lucru poate dovedi că sistemul poate functiona și altfel.

Pentru asta vom continua să ne batem, să protestăm, să dovedim că nu suntem toți ceea ce spune societatea despre noi. Și vom continua să o facem chiar dacă deranjăm. Suntem cei care renunțăm la familie, drepturi, năzuințe, pentru ca acest sistem să functioneze.

Dar ne-am hotarât să nu o mai facem. Și asta pentru că nu ne respectați. Ieri sindicatele din penitenciarele Codlea, Deva și Tg-Jiu, afiliate Federației Sindicatelor din Sistemul Penitenciar, au continuat pentru a treia săptămână la rând protestele. Chiar dacă Administrația Națională a Penitenciarelor, ca urmare a ,,ÎNGRIJORĂRII” exprimate de Ministerul Justiției că încălcăm legea,  a inceput să pună presiune pe conducerile unităților pentru ca acestea sa nu permită personalului, membri de sindicat, să participe la acțiunile sindicale.

Avem un Acord Colectiv, domnilor decidenți. L-ati semnat. Nu-mi spuneti că ați facut-o de ochii lumii. Nu vă convine, denuntați-l! Si vedem ce se va întâmpla. Nu ne vorbiți nouă de apartenență la sistemul de apărare, ordine publică și siguranță națională. Acel sistem l-ați omorât când ne-ați calcat în picioare onoarea și demnitatea, când nu ne-ați dat nici după 7 ani salariile la fel ca celorlalți, l-ati omorât când v-ați inconjurat de proștii cu care conduceți sistemul și care traiesc de pe spinarea noastră a celor mulți, când ne-ați tăiat pensiile, în timp ce pe voi, judecători și alții nu vă mai săturați. Am devenit sclavii voștri, prinși intre netrebnici ce ii apărați mulți dintre voi și interesele ce le apărați. Faceți serviciu cu cine credeți. Noi vom munci cât este legal și de cât ne plătiți.

Săptămâna viitoare, joi 21 septembrie, vom fi iar in strada. Cu sau fara aprobare de la ,,ÎMPĂRĂȚIE”. De data asta si mai multi.

https://www.facebook.com/groups/1661837787431503/permalink/3544671459148117/?sfnsn=mo&ref=share

Proteste în mai multe penitenciare: Polițiștii acuză Guvernul de lipsă de respect și amenință cu blocarea sistemului. Principalele revendicări (VIDEO)

Continuă PROTESTELE în Penitenciare

Publicat pe

Continuam acțiunile de protest…

Maine, 22 februarie 2021, continuam acțiunile de protest începute in data de 8 februarie. Astfel, toate cele 4 organizații sindicale reprezentative la nivelul sistemului penitenciar vor fi prezente la mitingul organizat la sediul Ministerului Justiției începând cu ora 11.

Revendicarile tin de aplicarea unitara a salarizării in familia ocupationala de apărare, ordine publică și siguranță națională,  de continuarea finanțării necesare ocupării prin concurs a posturilor vacante în sistem, de asigurarea resurselor financiare pentru achiziționarea mijloacelor necesare desfășurării in bune condiții a serviciului, etc.

Consideram ca modul în care domnul Stelian Ion intelege sa-si asume conducerea destinelor acestui minister și implicit a noastră, nu face decât sa creeze suspiciunea de incompetență, interese de grup și politici publice susjugate acestor interese. Pentru el, nu contează a abordare corecta a situației, ci promovarea unor ,,perdele de fum” necesare asigurării atingerii obiectivelor enunțate mai sus.

Credem ca reforme se pot face numai cu oameni,  pentru oameni și numai după ce ai constatat din discuțiile cu reprezentanții acestora care este situația, care sunt nevoile și implicit piedicile instituționale care te impiedica sa faci acest lucru. Până acum nu am parcurs nicio etapa. Deci continuam lupta…

Publicat pe

Azi doar va avertizam….

Văzând ipocrizia si demagogia celor care acum 4 ani au votat legea salarizarii unice, iar azi , aflându-se la guvernare, gasesc de cuvinta sa arunce totul la gunoi, folosindu-se de aceasta stare de alerta pentru a-si justifica mizeriile, le comunicam ca nu vom sta cu mainile in sân. Nici macar nu au avut bunul simt ca in cadrul fiecarui minister sa poarte discutii cu reprezentantii personalului, organizatiile sindicale reprezentative la nivel de sistem. Asa s-a intamplat si la MAI. Inteleg ca până la urmă acestia se vor intâlni. La noi ministrul traieste in lumea lui.

Drept urmare, incepand de azi 30.12.2020, la nivel de sistem penitenciar, toate federatiile sindicale reprezentative la nivelul sistemului penitenciar si sindicatele afiliate, am notificat ministrul justitiei, directorul general al Administratiei Nationale a Penitenciarelor si directorii unitatilor subordonate  cu privire la dezacordul privind depasire incepand cu data notificarii, a plafonului de 180 de ore suplimentare pe an.

Ce va urma? Vor afla in perioada imediat urmatoare.

Publicat pe

Cred ca ar trebui sa ne revenim…

Cu cat mai repede cu atat mai bine. Si asta deoarece intelegem ca urmeaza o noua perioada in care SARS-Cov-2 ne va da de furca. Din pacate, din oboseala sau vazand ca tot ce am cladit bun se naruie, incepem sa luam decizii pripite.

SI VORBESC AICI DE ULTIMA ADRESA TRANSMISA DE ADMINISTRATIA NATIONALA A PENITENCIARELOR cu nr. 53001/DJ/15.10.2020. În situatia in care toata lumea strange randurile pentru a putea gestiona aceasta nenorocita pandemie, noi ne grabim sa transmitem un mesaj ca orice imbolnavire a detinutilor poate naste o sesizare la Parchet. Nu ca nu este importanta viata detinutilor, care culmea nu mor in penitenciare ca in spitale, dar cred că poate mesajul era necesar să conțină și o minima grijă pentru viata personalului. Acest lucru nu a reiesit din adresa că este important.

Domnule Director general, cred ca a venit timpul sa ne strângem randurile și sa vorbim mai mult. Atât despre ce vom face in continuare pentru deținuți, dar cred că important este ce vom face pentru personal. Sau cel mai important. Pentru ca fără el, totul este zadarnic.

Adresa revenire masuri SARS-Cov-2

 

 

Publicat pe

Ba pe-a ma-tii!

Cam asa a inteles ministrul justitiei Tudorel Toader sa reactioneze la o actiune ce se doreste a fi organizata de sindicatele din politie in perioada in care, la Bucuresti, se desfasoara Consiliul JAI. Sa prezinte niste venituri, presupus a fi obtinute in 2022, ale salariatilor din penitenciare.

A inteles sa dea o replica PROASTA iesirii in presa a unor reprezentanti sindicali, dar mai ales acelor sindicate care au inteles si prezentat intr-un fel care a deranjat, modul cum a fost sustinut si propus spre aprobare bugetul Administratiei Nationale a Penitenciarelor de catre Ministerul Justitiei, cu implicarea zero a ministrului justitiei Tudorel Toader, un buget mizerabil care asa cum spuneam intr-un articol anterior ne lasa fara salarii doua luni de zile din anul 2019.

Cum? A ales sa prezinte o fata morgana – vezi salarizarea personalului din aparare , ordine publica si siguranta nationala, care isi dovedeste maretele majorari prin ce se regaseste in salariul pe luna Ianuarie 2019, adica o medie de vreo 200 de lei. Asta in situatia in care anuntam majorarea cu 25% a salariului.

Care salariu, prezentat cu triumfalism de ministru, reprezinta o aventura ce se doreste finalizata in 2022, dar mai ales reprezinta forma bruta din care ministrul uita sa spuna ca aceea suma va fi impozitata cu aproape 50% (vezi introducerea contributiilor in sarcina salariatului), un aspect de luat in calcul daca ai bun simt si iti doresti sa informezi corect opinia publica.

Tovarasul ministru prezinta un salariu, repet, impozabil cu aproape 50% si posibil a-l avea in 2022, un salariu de agent, intre 3.610 lei (maxim) – agent de penitenciare debutant – 4.259 lei (maxim) – agent șef principal de penitenciare si unul de ofiter intre 3.950 lei (maxim) – subinspector debutant de penitenciare si 6.844 lei (maxim) – comisar șef de penitenciare.

O fi mult, o fi putin raportat la ce primesc sau au primit deja ceilalti beneficiari ai salarizarii publice si raportat la mediul in care ne desfasuram activitatea? Asta va hotari timpul. Imi cer scuze colegilor pentru o eventuala iritare creata de aceasta prezentare.

Exemplu in INVATAMANT – si nu cel universitar

Nr. crt. Funcţia Nivelul studiilor Salariul de bază – lei Coeficient
Anul 2022
Grad I Grad II Grad I Grad II
Învăţământ superior
1. Director, contabil-şef S 7019 9125 2,81 3,65
2. Administrator şef facultate S 6580 7546 2,63 3,02
3. Secretar-şef universitate S 8493 10880 3,40 4,35
4. Secretar-şef facultate S 6520 7200 2,61 2,88
5. Şef serviciu S 6520 7200 2,61 2,88
6. Şef birou S 5950 6650 2,38 2,66

Cam asta e nivelul mediu (functii de conducere) in invatamant in 2022 si nu am in vedere ,,bossi” sau rectori, decani, inspectori generali. 

Mai jos salariu invatator, daca ne este permis sa facem o comparatie cu al nostru:

17 Învăţător, educatoare, maistru – instructor; (cu studii de nivel liceal) grad didactic I M peste 25 de ani 4372 1,75
M 20-25 ani 4280 1,71
M 15-20 ani 4189 1,68
M 10-15 ani 4144 1,66
M 5-10 ani 4098 1,64
18 Învăţător, educatoare, maistru – instructor; (cu studii de nivel liceal) grad didactic II M peste 25 de ani 4280 1,71
M 20-25 ani 4235 1,69
M 15-20 ani 4189 1,68
M 10-15 ani 4144 1,66
M 5-10 ani 4098 1,64
M 1-5 ani 4052 1,62
19 Învăţător, educatoare, maistru – instructor; (cu studii de nivel liceal) grad didactic definitiv M peste 25 de ani 4235 1,69
M 20-25 ani 4189 1,68
M 15-20 ani 4144 1,66
M 10-15 ani 4098 1,64
M 5-10 ani 4052 1,62
M 1-5 ani 4007 1,60

Acum in SANATATE. Tot asa, pe mediu:

Nr. crt. Alte funcţii de conducere Nivelul studiilor Salariul de bază – lei Coeficient
Anul 2022
Grad I Grad II Grad I Grad II
1 Director general*) S 8961 9450 3,58 3,78
2 Director general adjunct, director, director executiv*) S 8798 9287 3,52 3,71
3 Director adjunct*) S 8310 8798 3,32 3,52
4 Director adjunct financiar-contabil S 6517 7169 2,61 2,87
5 Contabil-şef*) S 5540 7006 2,22 2,80
6 Şef serviciu medical S 6110 7658 2,44 3,06
7 Şef birou, şef atelier, şef laborator, şef oficiu S 5132 6110 2,05 2,44
8 Asistent medical-şef pe unitate S, SSD, PL 5030 5540 2,01 2,22
9 Şef formaţie muncitori 4475 5008 1,79 2,00

Sau o evaluare facuta vizavi de asistentii medicali(aici cu gradatie zero deci noi in meserie, asta vizavi de 3610, scoala postliceala si unul si altul), desi au salariu deja in plata, iar colegii care au optat pentru o astfel de salarizare, potrivit legii, au constatat diferente considerabile:

23 Asistent medical, principal*2) PL 3900 1,56
24 Asistent medical*2) PL 3850 1,54
25 Asistent medical, debutant*2) PL 3750 1,50
26 Asistent medical, principal*2) M 3850 1,54
27 Asistent medical*2) M 3750 1,50
28 Asistent medical, debutant*2) M 3610 1,44
29 Tehnician dentar, principal*3) M 3850 1,54
30 Tehnician dentar*3) M 3750 1,50
31 Tehnician dentar, debutant*3) M 3610 1,44
32 Soră medicală, principal*4) M 3750 1,50
33 Soră medicală*4) M 3700 1,48
34 Soră medicală, debutant*4) M 3610 1,44

Sau sa prezentam din sistemul JUSTITIE:

Judecator de judecatorie – tot respectul pentru aceasta categorie

4 Judecător cu grad de judecătorie Peste 20 ani
15-20 ani
10-15 ani 13. 764 5. 51
5-10 ani 13. 039 5. 22
3-5 ani 12. 313 4,93
Baza 0-3 ani 11. 361 4,54
5 Judecător stagiar Baza 0-3 ani 9. 433 3,77

Comparatie grefier- agent de penitenciare

5 Prim-grefier, grefier-şef secţie, grefier-şef, grefier-arhivar şef M 7546 3,02
6 Grefier-şef serviciu, grefier-şef cabinet M 7019 2,81
7 Grefier, grefier-statistician, grefier – documentarist, grefier-arhivar, grefier-registrator, specialist IT

gradul I

 S Peste 20 ani 5417 2,17
S 15-20 ani 5315 2,13
S 10-15 ani 5212 2,08
S 5-10 ani 5110 2,04
S Baza 1-5 ani 5008 2,00
8 Grefier, grefier-statistician, grefier-documentarist, grefier-arhivar, grefier-registrator, specialist IT

gradul II

 S Peste 20 ani 5315 2,13
S 15-20 ani 5212 2,08
S 10-15 ani 5110 2,04
S 5-10 ani 5008 2,00
S Baza 1-5 ani 4905 1,96
9 Grefier, grefier-statistician, grefier-documentarist, grefier-arhivar, grefier-registrator, specialist IT

debutant

 S Baza 0-1 ani 3950 1,58
10 Grefier, grefier-statistician, grefier-documentarist, grefier-arhivar, grefier-registrator

treapta I

 M Peste 20 ani 5212 2,08
M 15-20 ani 5110 2,04
M 10-15 ani 5008 2,00
M 5-10 ani 4905 1,96
M Baza 1-5 ani 4819 1,93
11 Grefier, grefier-statistician, grefier-documentarist, grefier-arhivar, grefier-registrator

treapta II

 M Peste 20 ani 5110 2,04
M 15-20 ani 5008 2,00
M 10-15 ani 4905 1,96
M 5-10 ani 4819 1,93
M Baza 1-5 ani 4561 1,82
12 Grefier, grefier-statistician, grefier-documentarist, grefier-arhivar, grefier-registrator

debutant

 M Baza 0-1 ani 3750 1,50

Ar trebui sa ma raportez la veniturile domnului ministru, in suma de vreo 700.000 de mii de lei, atunci cand tu ministru al celor din penitenciare ridici piatra si improsti cu mizerie, prezentand un mizilic de salariu (de vazut daca il vom primi) raportat la veniturile tale, munca si eforturile acestor oameni care prin renuntarile lor (familie, viata personala) incearca sa-ti faca mandatul tau mai usor? Nu ma intereseaza cum i-ati obtinut, presupun ca ati avut si timp, mai ales ca obtinerea unor venituri se cam suprapune cu activitatea de ministru, care intelegem ca va epuizeaza foarte mult.

Ma intreb cum mai puteti domnule ministru sa predati la un nivel foarte inalt in conditiile astea, pentru ca noi domnule ministru nu mai putem sa obtinem bani si din alte activitati din cauza serviciului, asta si pentru ca mai facem si vreo 700.000 de ore suplimentare nerecuperate pe sistem (ce coincidenta fericita, exact cat veniturile dumneavoastra)? Banuiesc ca stresul este extrem. Dar asta explica si prezentarea eronata a salariului de ministru al justitiei. O pun pe seama stresului, nu cred ca ministrul Tudorel Toader a avut intentia sa ne minta.

Domnule ministru, indemnizatia dumneavoastra de ministru potrivit legii (intrata in vigoare pentru dumneavoastra integral in 2017, pentru noi posibil in 2022), este de la 1 ianuarie 2019 de 21.840, fiind crescută de la 19.950 de lei. Deci cu vreo 2.000 de lei mai mare decat anul trecut. In comparatie cu cei 200 de lei ai nostri, un mizilic.
Va spun asta ca sa va luati de aia de la financiar de la dumneavoastra care in anul 2017 v-au dat numai 10.000 de lei pe luna. Nu de alta dar riscati sa mintiti ,,potrivit legii”.

Inchei citandu-va pe dumneavoastra: ,,O simplă informare
privind salarizarea din ANP….. dar să nu facem comparație cu drepturile salariale și sporurile celor ce nu le au !” Sigur nu va referiti la dumneavoastra. Si nici nu sunteti cel mai in masura sa o faceti.

Cel mai tragic este ca motivarea este aceea ca intr-o perioada in care Romania detine presedintia Uniunii europene, iar dumneavoastra avand calitatea de intamplator presedinte al JAI, cineva indrazneste sa foloseasca acest eveniment pentru actiuni de strada. Mizerabil.

Ce va pot transmite este ca, daca in calitate de ministru al celor din penitenciare nu veti rezolva problema bugetului pentru salarii, veti munci dumneavoastra orele suplimentare. Deci, succes ca presedinte al JAI!

Publicat pe

Informare…

Saptamana aceasta am purtat o serie de discutii pe probleme ridicate de membrii de sindicat. Astfel:
1. Decont vacanta. Procedura este pe final. Am expus propunerile venite de la Arad. Solutii se regasesc si in ce detaliez mai jos.
a. Ideea este sa se deconteze servicii turistice dar care potrivit legii trebuie sa includa, fie si partial servicii de cazare(Ex. Din 1450 lei pot sa fie 3  zile contravaloare cazare si restul masa, tratamen, etc).
b. Sa poata fi cumulate mai multe facturi(Ex. factura  3 zile  pe Litoral cu 5 in Bucovina, dar valoarea decontului nu va depasi 1450 lei).
c. Cu privire la plata serviciilor efectuate si raportarea la data de 30 noiembrie 2018.
Din pacate dispozitia fiind tranzitorie(acordarea decontului), avand aplicabilitate pana la data de 30 noiembrie 2018, nu pot fi platite servicii turistice dupa aceea data.
In acelasi timp, cu 1 decembrie intra in vigoare si prevederile legii 153/2017(legea salarizarii) care impune reglementarea acordarii prin HG.
Mai este un aspect ce va trebui sa-l avem in vedere, acela al gasirii mijloacelor de a face dreptul functional, in sensul scoaterii lui in afara procentului de 30% sporuri.
2. Situatie Tulcea. Am discutat, singura promisiune a d-lui Dobrica pana la semnarea Acordului a fost ca vorbeste cu directorul Feodorof sa gaseasca o cale sa aprobe zile libere. Din pacate asa cum va spuneam nu stiu sa calculez viteza cu care va semna ministrul.
3. Propunerea de infintare Centre de detentie regionale pare o fantasmagorie la nivelul ANP, dar va trebui sa fim atenti si sa promovam un mesaj care sa descurajeze astfel de lucruri.
4. Am vorbit si despre decontul echipamentului la cei veniti din scoala anul trecut si avand in vedere ca in perioada urmatoare nu se are in vedere achizitia de echipament de oras, iar pentru cel de serviciu s-au facut deja angajari de fonduri urmand procedura de achizitie, vor fi platite sumele de bani chiar daca OMJ-ul poate fi interpretat, urmand ca ulterior, la momentul in care va fi achizitionat echipamentul de oras sa se aplice prevederile legale pentru cei care nu au tinuta completa.
5. Am discutat si despre Decizia privind aplicarea contraventiilor. Inca se asteapta propuneri sens in care va rog, daca mai doriti si alte interventii pe proiectul de Decizie sa mi le transmiteti.
6. Am discutat in grup de lucru si de Regulamentul de sporuri aplicabil Ministerului Sanatatii,  aplicabil si personalului medical care a optat pentru salarizarea din MS.
Ce trebuie stiut este faptul ca cei care au optat pentru salarizarea celor din sanatate le vor fi aplicate sporuri din sanatate. Problema este ca pentru cabinetele medicale de unitate cuantumul sporurilor nu vor depasi 25% in cel mai fericit caz, cu exceptia cazului in care vor avea cazat un bolnav TBC sau infectat cu HIV, dar nu mai mult de 30%. Salariile la medici vor creste dar nu la toti in acelasi fel.
Sporurile nu vor putea fi acordate cumulat, indiferent de anexa, cu exceptia sporului de izolare.
Vor trebui refacute buletinele de expertizare a locurilor de munca in care isi desfasoara activitatea personalul medical si in functie de riscurile descoperite vor fi incadrati la spor.
Publicat pe

Conditii de imputernicire pe sarite

Administratia Nationala a Penitenciarelor a transmis in unitati o adresa prin care se cere in mod expres, in cazul imputernicirilor, respectarea conditiei de 3 ani vechime, necesara ocuparii postului prin concurs. Conditie impusa corect daca ar fi respectate si celelalte conditii de ocupare a postului(vezi evaluarea psihologica), insa acest lucru nu se intampla.

Ori la acest moment, majoritatea posturilor de conducere sunt ocupate de personal ce nu are 3 ani vechime in sistemul penitenciar, ofiteri tineri care isi asuma responsabilitati mai mari decat cele  prevazute in fisa postului. Si nu pentru ca nu si-ar dori sa faca munca pentru care sunt platiti, ci pentru ca nu mai sunt ofiteri cu experienta care sa ocupe aceste posturi. Si pentru ca-si asuma responsabilitati mai mari decat cele prevazute in fisa postului trebuiesc platiti, fara conditii.  

Publicat pe

Sindicatul„Lex Et Voluntas”din Penitenciarul Arad sau despre un nou sindicat ce se afiliaza Federatiei Sindicatelor din Sistemul Penitenciar

Atunci cand va anuntam infintarea Federatiei Sindicatelor din Sistemul Penitenciar va spuneam ca asteptam in randurile noastre si alti colegi ce impartasesc principiile dupa care ne ghidam. Si acest lucru s-a intamplat, alaturi de noi venind mai multe sindicate.

La acest moment avem bucuria de a va anunta afilierea unui nou sindicat. Acesta este sindicatul ,,Lex et Voluntas” din Penitenciarul Arad. Sindicatul are peste 100 de membri si daca va merge in Continuă lectura „Sindicatul„Lex Et Voluntas”din Penitenciarul Arad sau despre un nou sindicat ce se afiliaza Federatiei Sindicatelor din Sistemul Penitenciar”

Publicat pe

Azi o noua runda de negocieri pe diferendele dintre sindicate si administratie pe Statut

Azi am avut o noua runda de negocieri pe diferentele de abordare a modificarilor aduse Statutului politistului de penitenciare. Prezent de aceasta data, ministrul justitiei Tudorel Toader a dat dovada de o altfel de abordare a demersului de modificare a Statutului. Speram sa-l tina si sa reusim ca miercuri sa definitivam in mod pozitiv aspectele ce ne separa.

Avem si timpul necesar, mai ales ca am vazut ca in aceasta saptamana Comisia juridica a Camerei Deputatilor nu are pe ordinea de zi proiectul de modificare a Legii 293/2004.

Publicat pe

FUGA DE RESPONSABILITATE

Practicată încă din cele mai vechi timpuri, fuga de responsabilitatea se bucură de o popularitate crescândă și în sistemul penitenciar. Fie că vorbim despre pasarea responsabilităților de la un sector la altul, de la un funcționar la altul în cadrul aceluiași sector sau despre eschivarea de a ne face datoria față de noi înșine, fuga de responsabilitate este unanim adoptată în majoritatea domeniilor de activitate.

Începând cu cei care ne conduc  și terminând cu debutanții, multi funcționarii recurg, uneori,

la practica eschivării. Partea cea mai rea a întregului fenomen este propagarea lui și transmiterea de la unii la altii. Unii dintre cei cu vechime s-au obișnuit ca atunci când nu vor să îndeplinească o sarcină, să o paseze altcuiva sau să declare că nu este de competența lor.

Continuă lectura „FUGA DE RESPONSABILITATE”

Propulsat cu mândrie de WordPress