Existăm si suntem reprezentativi la nivelul sistemului penitenciar

După foarte mult timp si foarte multe piedici, paradoxal din partea unora din colegii sindicaliști, Curtea de Apel Craiova s-a pronunțat definitiv atât în ce priveste existenta FSSP ca organizatie sindicală, cat si ca organizatie reprezentativă la nivelul sistemului penitenciar.

Astfel, pe data de 8 martie prin Hotărârea 749/2018 Curtea de Apel a respins contestația în anulare ca inadmisibila in ce priveste înființarea Federației Sindicatelor din Sistemul Penitenciar , iar azi prin Hotărârea 844/2018 a respins Apelul ca nefondat in ce priveste reprezentativitatea FSSP.

De astăzi funcționam si suntem reprezentativi la nivelul sistemului penitenciar. Au trecut șase luni de sicane, timp în care puteam sa participam fără opreliști la tot ce înseamnă decizii in sistemul penitenciar.

Majorarea de 75% de la 1 Aprilie

În speranța că 1 Aprilie nu va fi ziua pacalelilor, atunci aceasta va fi data cand vor intra în vigoare prevederile legale ce reglementează plata unei majorări de 75% pentru orele suplimentare efectuate si care nu au putut fi compensate cu timp liber corespunzător in urmatoarele 60 de zile.

Proiectul de lege a trecut de Parlament si a plecat la promulgare, la Președintele României.

Recunosc ca am avut unele dubii legate de modul de aplicare, dar și procentul resurselor alocate cu aceasta destinatie, respectiv 3% din bugetul ANP, sens în care am facut demersuri impreuna cu SNLP de la la Președintele Comisiei de muncă, dl. Solomon Adrian, care ne-a asigurat că majorarea este potrivit legii, în cazul în care nu se acorda liber, de 100% pentru munca suplimentară efectuată, dar necompensata cu timp liber si o majorare de 75% tot pentru acest lucru, astfel fiind răsplătit efortul depus.

Speram ca cei 3% alocati suplimentar sa fie de ajuns si sa ajungem intr-un punct zero al datoriilor statului către personalul din sistemul de apărare.

8 Martie

De ziua voastră va dorim la mulți ani si sa fiti înconjurate de dragoste macar atat cat oferiți.

1 Martie

Primavara care vine sa va aduca bucurii,

iar cei dragi sa va înconjoare cu toată dragostea lor.

Biroul Executiv al Federației Sindicatelor din Sistemul Penitenciar

Acordare voucher de vacanță. Întâlnire ANP-Sindicate

Asa cum va anunțam, azi a avut loc o întâlnire a sindicatelor cu conducerea ANP. Întâlnirea avea ca scop lămurirea aspectelor legate de acordarea voucherelor de vacanță.

S-a plecat de la faptul cert ca acest beneficiu va fi acordat personalului din sistemul penitenciar, rămânând de clarificat forma sub care va fi acordat.

În cazul în care va fi acordat un voucher atunci s-a convenit ca acesta va fi pe format de hartie, acest lucru fiind de ajuns pentru a acoperi in parte sau in totalitate prețul facturii serviciilor turistice, voucherul putând fi folosit in termen de un an de la data acordării si cu avantajul ca va fi acordat la data plecării în concediu.

În cazul decontului sumei de 1450 de lei(valoarea unui voucher) aceasta va putea fi primită numai in situatia efectuării sejurului intr-o locație turistică din România si numai după ce acest lucru s-a întâmplat.

O a doua problemă discutată este aceea a directionarii celor doua procente din impozit către un ONG. Astfel, potrivit legii, trebuiau stabilite la nivelul fiecărei unități a unor atribuții ce țin de funcționarea unui organism fiscal care printre altele ar fi trebuit să se ocupe si cu acest lucru. Normele ar trebui să fie reglementate de un Ordin de ministru, sens în care se va face un proiect ce va fi trimis spre aprobare.

Întâlnire ANP-Sindicate pe tema voucherelor de vacanta

Administrația Națională a Penitenciarelor invita sindicatele, in data de 28 februarie 2018, la o întâlnire ce are ca temă acordarea voucherelor de vacanță.

Apărută ca oportunitate pentru personalul bugetar si aplicată mult după ce a fost aprobată, legislația ce reglementa acordarea acestui beneficiu ramasese a fi lamurita si daca se aplica personalului din sectorul de aparare, ordine publică și siguranță națională.

Opinia noastră a fost ca da, iar ca urmare a discuțiilor purtate cu conducerea Administrației Naționale a Penitenciarelor s-a ajuns la concluzia ca trebuie prevăzute sume cu aceasta destinatie in bugetul pe anul 2018.

Acest lucru s-a întâmplat și banii se regăsesc în bugetele unităților. La acest moment există si o propunere legislativa a MAI si MApN care doresc acordarea acestui beneficiu in bani si nu sub forma unui voucher.

Probabil va exista o discuție si cu privire la acest aspect. Important este ca avem banii alocați. Cu restul va tinem la curent.

ANP – Adresa stabilitate pe post

In urma discutiilor purtate ieri cu conducerea Administratiei Nationale a Penitenciarelor cu privire la importanta intaririi stabilitatii pe functie a personalului, a vulnerabilitatii create de o mutare a personalului din sectoare unde sunt deja probleme de personal, asta si ca urmare a derapajelor produse in unele unitati, ultimul si cel mai concludent exemplu fiind cel prezentat ieri la Penitenciarul Arad, s-a ajuns la concluzia ca aspectele prezentate incalca prevederile legale, sens in care Administratia Nationala a Penitenciarelor a transmis ieri o adresa prin care dispune conducerilor unitatilor subordonate ca acest lucru sa inceteze.

 

Directorul Halchin față-n față cu reacțiunea

Scurt intermezzo:

Dan HALCHIN, directorul Penitenciarului Arad, fost directorul general al ANP, este una si aceeasi persoana ce are in directa subordonare Centrul de Formare Profesională Arad, loc ce pana la revenirea acestuia la conducerea Penitenciarului Arad  era condus de d-na Delia Rodica HALCHIN. Nu ca acum nu l-ar conduce, dar o face din alta perspectiva. Revenirea domnului director Halchin nu a insemnat si revenirea doamnei pe postul care il ocupa.

Dar, normal, cand esti director de penitenciar, poti face ce vrei. Asa cum vom detalia mai jos.

Continuă lectura „Directorul Halchin față-n față cu reacțiunea”